59 de los 72 Servicios Sanitarios Rurales, también conocidos como APR, participaron de instancia educativa.

Prácticamente, todas las organizaciones de la provincia participaron en esta capacitación convocada por la Subdirección de Servicios Sanitarios Rurales de la Dirección de Obras Hidráulicas e impartida y certificada por el Instituto de Políticas Públicas de la Universidad Católica del Norte, Coquimbo.

Valorados por el rol que cumplen y por los conocimientos que recibieron se manifestaron los estudiantes -presidentes, secretaria y operadores de los servicios sanitarios rurales de la provincia de Choapa- por la capacitación que entregó la Subdirección de Servicios Sanitarios Rurales (SSR) de la Dirección de Obras Hidráulicas a través el Instituto de Políticas Públicas de la Universidad Católica del Norte Coquimbo.

La capacitación, en la cual participaron 59 de los 72 comités de las 4 comunas del Choapa: Illapel, Salamanca, Los Vilos y Canela, recibieron herramientas para interpretar y aplicar los cambios normativos en la materia.

Máximo Contreras Gallardo, gestor comunitario del Choapa de la Subdirección de Servicios Sanitarios Rurales de la Dirección de Obras Hidráulicas del Ministerio de Obras Públicas

Máximo Contreras, gestor comunitario del Choapa de la Subdirección de Servicios Sanitarios Rurales, señaló que “Estamos muy conforme con los contenidos aportados por la UCN, ya que se analizan situaciones y realidades que viven hoy por hoy los comités de los servicios sanitarios rurales, así como también un mayor acercamiento para una mejor comprensión con la ley 20.998 que regula los SSR”.

Marcelo Olivares, director del Instituto de Políticas Públicas de la Universidad del Norte en Coquimbo

Por su parte, Marcelo Olivares, director del Instituto de Políticas Públicas de la Universidad del Norte en Coquimbo, explicó que “estamos implementando un conjunto de capacitaciones en las tres provincias de la región de Coquimbo, por invitación de la Dirección de Obras Hidráulicas para el Fortalecimiento de Capacidades en los servicios sanitarios rurales, con foco en los operadores, en los presidentes y también en la Secretaría de los Servicios Sanitarios Rurales, de manera de fortalecer y dar las herramientas que se necesitan para mejorar su trabajo y poder implementar de mejor manera los cambios de la ley”.

El director del IPP UCN, también detalló que “estas herramientas están asociadas a habilidades contables y administrativas básicas, pero también de operación de las plantas de los servicios sanitarios rurales y también aspectos socio normativos, temas legales que están asociados a la implementación de la nueva ley”

El personero de la UCN también explicó que “como comentaba la señora María, una de las dirigentas, ella usaba una frase bien particular que decía: ‘nos limpian en el camino al entregar esta herramienta’, dar información y sobre todo organizar un poco los conocimientos que ellos ya tienen. Hay mucho conocimiento desde la experiencia que ellos tienen en cada una de sus comunidades y eso es lo que estamos tratando de fortalecer y apoyando a la DH en este trabajo en la provincia”.

Por su parte, la aludida, María Macaya Tapia, presidenta del APR de Barrio Alto de Canela Alta señaló que “a mí me pareció muy bueno, muy bonito esta acción que está haciendo la Universidad y la subdivisión de Obras Hidráulicas, porque a uno le fortalece el aprendizaje: La nueva ley nos abre más el camino y un camino aún más seguro como dirigente para poder administrarlo. Me encuentro feliz por esta semilla que ha sembrado la Universidad Católica del Norte”.

En tanto, Esteban Contreras, presidente del Servicio Sanitario Rural del Balcón de Illapel manifestó que “La ley 20.998, que el año 2020 entró en vigencia, viene a normar y a regularizar los servicios sanitarios. Viene normar y a corregir los errores y las falencias que tenía la Ley 19.418.” explicó el dirigente, agregando que “esta capacitación nos entrega herramientas potentes para nosotros poder trabajar y funcionar de buena forma porque antes se trabajaba a lo compadre. Sin embargo, hora tiene norma, tiene un reglamento, tiene un estatuto, o sea, todo bien detallado para que nosotros trabajemos”

Finalmente, el representante de El Balcón de Illapel comentó que “esta capacitación nos viene a orientar como debemos trabajar y enmarcarnos. Tenemos de aquí al 2025, que tratar de trabajar de acuerdo con la ley. Eso es lo que nos va a costar llevar a la Asamblea, por eso estábamos solicitando que estas mismas capacitaciones se hicieran en esas instancias”.

 

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